Испытательный срок впрок?

Отвечает заместитель директора по социальному обслуживанию молодежи МКУ «Городская молодежная биржа труда» Оксана ТАРАТУХИНА:
— Испытательный срок — важный этап оценки нового сотрудника. Он полезен и вам, и руководству. Вам он поможет сделать вывод, устраивает ли вас эта работа, а работодателю — оценить ваш профессионализм.
Он может назначаться только по обоюдному согласию работника и работодателя. Это предусматривается ст. 70 ТК РФ. Вы вправе отказаться от испытания, но в этом случае, скорее всего, придется снова искать работу: начать карьеру с такого несогласия вряд ли получится. Хотя есть категории работников, которым испытательный срок назначать не разрешается по закону. Например, молодым специалистам, впервые устраивающимся на работу по специальности, или беременным женщинам.
Условия испытательного срока указываются в трудовом договоре. Для рядового сотрудника он не должен превышать трех месяцев, для руководителя и главного бухгалтера — шести. Работодатель может сократить срок, но не имеет права его увеличить.
Во время испытательного срока вы имеете те же права и обязанности, что и остальные сотрудники: ваш труд оплачивается в соответствии с приказом о приеме на работу, на вас распространяются правила трудового распорядка.
Поводом для увольнения как не прошедшего испытательный срок могут послужить только претензии к вашему профессионализму. Личные качества в расчет приниматься не должны. Исключением могут быть случаи, когда они перерастают в профессиональную непригодность. Вряд ли кто-то захочет брать хмурого и неулыбчивого человека администратором или продавцом-консультантом. Об увольнении вас должны предупредить за три дня в письменной форме, указав причины расторжения договора. При этом обязаны выплатить зарплату и денежную компенсацию за неиспользованный отпуск.
Если по окончании испытательного срока вам не сообщили о расторжении трудового договора, значит, вы прошли испытание и теперь являетесь полноправным работником компании.

Автор: Мария КОНЕВА

Поделитесь с друзьями:

Оставить комментарий

Имя *
Фамилия *
Электронная почта *
Текст комментария
Введите капчу *
Действие

Последние новости Курск

20/11/2021 На Театральной площади Курска начали сооружать каток
На Театральной площади начались работы по сооружению катка.

20/11/2021 В Курске проходит форум «Цех»
Он продлится два дня – 20 и 21 ноября. В связи с эпидемиологической обстановкой форум пройдет онлайн.

20/11/2021 В Курске прошел I региональный онлайн-форум «Особое детство. Помогаем вместе»
Мероприятие приурочили к Всероссийскому Дню правовой помощи детям, который в этом году отметили 19 ноября.

20/11/2021 Коронавирус унес жизни еще шести курян
Еще шесть курян скончались от последствий коронавируса. Такие данные на 20 ноября приводит оперштаб.

20/11/2021 За сутки в Курске ковид выявили у 214 человек
В Курской области по результатам ПЦР-тестирования коронавирус подтвердился у 345 человек, из них в столице региона – 214 случаев.

20/11/2021 На «Большой перемене» награды завоевали четверо курских студентов
В Нижнем Новгороде завершается «Большая перемена» для студентов 2-4 курсов колледжей и техникумов. Сразу четыре представителя нашей области завоевали награды.

20/11/2021 В курскую ОКБ закупят оборудование на 100 млн рублей
100 млн рублей потратят на покупку двух высокотехнологичных аппаратов для курской областной клинической больницы. Сообщение об этом появилось в официальном телеграм-канале правительства РФ.

20/11/2021 В Курске 20 ноября порывы ветра могут достигать 22 м/с
ГУ МЧС по Курской области предупреждает горожан о неблагоприятных погодных условиях. Сегодня в областном центре порывы ветра увеличатся и могут достигать 22 мс.

20/11/2021 В Курске пройдет урок этикета
Сегодня, 20 ноября, в Курском литературном музее пройдет тренинг «Этикет в системе ценностей». Проводит занятия научный сотрудник Людмила Сахарова.

19/11/2021 Курские студенты успевают присоединиться к экоквесту «Разделяй с нами»
Всероссийский студенческий экологический квест «Разделяй с нами» среди высших учебных заведений стартовал 25 октября и продлится до 25 февраля 2022 года.